PRIME REHBER çalışmanı bilgiyle güçlendir.Programları keşfet ↗

Daha çok değil,
daha doğru çalış.

YKS ve LGS hazırlığında plan kurma, deneme sonuçlarını okuma, zamanı yönetme ve sürdürülebilir çalışma alışkanlığı geliştirme rehberi.

YKS • ÇALIŞMA PLANI

TYT’ye nasıl başlanır? İlk 30 gün planı

Seviye belirleme, konu sıralaması, günlük soru hedefi ve haftalık kontrol noktalarıyla sağlam başlangıç.

Rehberi oku ↓
DENEME • ANALİZ

Deneme sonucu nasıl analiz edilir?

Puanın ötesine geçip yanlış, boş, süre ve konu verisini çalışma planına dönüştürme yöntemi.

Rehberi oku ↓
MEZUN • PLANLAMA

Mezun yılı nasıl verimli geçirilir?

Geçen yılın hatalarını tekrar etmeden yeni rutin, motivasyon ve deneme sistemi oluşturma.

Rehberi oku ↓
GAZİANTEP • KURS SEÇİMİ

Gaziantep’te en iyi kurs nasıl seçilir?

Sınıf mevcudu, deneme analizi, koçluk, etüt ortamı ve veli iletişimi dahil 10 objektif kriter.

10 kriteri incele ↗

İlk ayın amacı tüm konuları bitirmek değil, düzenli çalışmayı sürdürülebilir hale getirmek ve gerçek başlangıç seviyesini görmektir. Önce kısa bir seviye taraması yapın; dersleri “iyi, gelişiyor, öncelikli” olarak üç gruba ayırın.

Uygulanabilir başlangıç modeli

  • İlk hafta günlük çalışma süresini değil, düzenli başlama saatini sabitleyin.
  • Her gün bir temel ders, bir paragraf/problem alanı ve kısa tekrar planlayın.
  • Haftanın sonunda mini denemeyle konu değil uygulama eksiğini görün.
  • İkinci haftadan itibaren süreyi kademeli artırın; bir anda ağır program kurmayın.

Planınız gerçekleşmiyorsa hedefi küçültmek başarısızlık değildir. Uygulanmayan büyük plan yerine tamamlanan ve düzenli büyüyen plan daha değerlidir.

Deneme analizi dört kategoriyle yapılabilir: bilgi eksiği, yorum hatası, işlem/dikkat hatası ve süre sorunu. Her yanlışın yanına bu kategorilerden birini yazmak, sonraki haftanın çalışma planını netleştirir.

Analizden plana geçiş

  • Bilgi eksiği: kısa konu tekrarı ve temel soru seti.
  • Yorum hatası: benzer soru tipleri üzerinde çözüm dili çalışması.
  • Dikkat hatası: işlem düzeni ve kontrol rutini.
  • Süre sorunu: bölüm bazlı süre tutma ve soru sırası denemeleri.

Aynı hata türü üç denemede tekrar ediyorsa yalnız daha fazla soru çözmek yetmez; çalışma yöntemini değiştirmeniz gerekir.

Mezun yılının en büyük riski, başlangıçta çok yoğun çalışıp birkaç hafta sonra tempoyu kaybetmektir. Geçen yılın verilerini kullanın: hangi dersler zaman aldı, hangi deneme hataları tekrarlandı ve çalışma ortamı ne kadar verimliydi?

Yeni yıl için üç karar

  • Günlük başlangıç ve bitiş saatini netleştirin.
  • Haftalık deneme ve analiz gününü sabitleyin.
  • Tek başınıza takip edemediğiniz alan için koçluk veya kurum desteği alın.

Yeni programın değeri ne kadar yoğun olduğunda değil, ne kadar tutarlı uygulanabildiğinde ortaya çıkar.

Bilgiyi kendi planına dönüştür.

Seviyene uygun çalışma sistemi için Prime danışmanıyla görüş.

Ön görüşme ↗
Hızlı Bilgi Al
REHBER